主动辞职不符合领取失业金的条件。根据现行有效的法律法规，领取失业金需满足非因本人意愿中断就业这一关键条件，主动辞职显然不属于此类情况。失业金的领取金额并非固定统一，而是依据当地的相关标准来确定。一般会综合考虑当地的最低工资标准、参保缴费年限等因素。具体计算方式较为复杂，通常是按照当地规定的一定比例来发放，且有相应的上下限限制。例如，可能会根据参保时长，按照一定金额乘以相应系数来确定每月领取额度。总之，主动辞职无法领取失业金。若想了解所在地区准确的失业金领取政策及金额计算方式，可咨询当地社保经办机构，他们能提供详细、准确的信息，以便符合条件者顺利申领并明晰可领取的具体额度。

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