一、交通事故引发的工伤认定需要满足哪些条件

　　交通事故引发的工伤认定需要满足的条件是：

　　1.必须是合理的上班必经路线之内；

　　2.必须是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；

　　3.必须是非职工本人主要责任。

　　《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

　　(四)患职业病的；

　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

　　二、个人申请工伤认定程序是什么

　　个人申请工伤认定的程序如下：

　　1.由职工本人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；

　　2.职工按照要求提供证明材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料等；

　　3.社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实。

　　三、如何填写工伤认定申请表

　　法律快车提醒您，工伤认定申请表填表应说明：

　　1.用钢笔或签字笔填写，字体工整清楚。

　　2.申请人为用人单位的，在首页申请人处加盖单位公章。

　　3.受伤害部位一栏填写受伤害的具体部位。

　　4.诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写;受伤或死亡的，按初诊时间填写。

　　5.受伤害经过简述，应写明事故发生的时间、地点，当时所从事的工作，受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。