劳动仲裁后若需上诉，应向有管辖权的人民法院提起。一般而言，由用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院管辖。若劳动合同履行地与用人单位所在地不一致，劳动者可选择其中一地的法院起诉。当双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的法院起诉时，由劳动合同履行地的法院管辖。确定管辖法院后，需准备上诉状等相关材料。上诉状应写明上诉人与被上诉人的基本信息、上诉请求及事实与理由等内容。按照法定程序向法院提交上诉状及副本，并缴纳上诉费用。法院受理上诉后，会根据具体情况安排开庭审理。当事人需按时参加庭审，在法庭上充分陈述观点、提供证据，以维护自身合法权益。整个上诉过程遵循民事诉讼的相关程序和规定，以确保司法公正和当事人权利得到妥善保障。

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